Автоматизация управления персоналом (HRM)
Повысьте эффективность деятельности HR-отдела и управления персоналом при помощи автоматизации.
Когда требуется автоматизация управления персоналом
Внедрение автоматизации HR процессов необходимо при наличии в компании:
- Системы грейдов
- Сложных мотивационных схем премирования
- Вахтовом методе работы
- Суммарном учете рабочего времени
- Применении KPI
- Специфической работы во вредных, опасных или тяжелых условиях труда
- Сложных мотивационных схем
- Сложностей во время поиска и найма новых сотрудников
![Когда требуется автоматизация управления персоналом](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/4151017-1-scaled-1.jpg)
Какие задачи помогает решить автоматизация управления персоналом?
![Подбор персонала](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/1-1.png)
Подбор персонала
- Поиск кандидатов по заданным требованиям на различных платформах – HH, Rabota, Superjob
- Массовый подбор соискателей
- Планирование собеседований
- Электронные интервью
- Анализ персонала на потоке
- Приглашение заказчиков
- Фиксирование результатов
![Адаптация команды](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/2-2.png)
Адаптация команды
- Подготовка сотрудника к старту – настройка ПК, выдача допусков, ознакомление с правилами трудового договора
- Индивидуальный план мероприятий по вхождению в должность
- Направление задач новым сотрудникам на период вхождения в должность
- Рассылка напоминаний и наглядный контроль их выполнения
![Обучение специалистов](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/3-1.png)
Обучение специалистов
- Создание обучающих материалов и электронных курсов
- Составление тестов для проверки знаний с подробной аналитикой для HR
- Импорт курсов в формате SCORM 2004
- Запись на внешние образовательные программы
- Контроль сведений по всей команде: пройденные курсы, затраченное время на тестирование и оценки
![Оценка работы](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/4-1.png)
Оценка работы
- Проведение Digital-интервью
- Оценка эффективности работы команды: руководителей, подчиненных, младших специалистов, коллег
- Формирование шаблонов анкет для оценивания кандидатов на должность
- Создание карты компетенций
- Анализ мотиваторов сотрудников
![Мотивация работников](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/5-1.png)
Мотивация работников
- Создание индивидуальных и общих льгот
- KPI по должностям, подразделениям и позициям в штатном расписании
- Шаблоны грейдов по должностям
- Медицинское страхование
![Другое](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/6-1.png)
Другое
- Формирование кадрового резерва
- Архив данных о всех сотрудниках с момента подбора
- Охрана труда с готовыми шаблонами документации – медобследования, инструктаж, спецоценка условий труда
Автоматизация кадрового учета с assino
![Подтвержденный опыт Иконка Подтвержденный опыт](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/nashi-preimushestva-ikonka.png)
Подтвержденный опыт
Над проектом работает команда опытных экспертов, внедривших ряд проектов автоматизации HRM как в крупных холдингах, так и небольших компаниях различных отраслей
![Готовые решения Иконка Готовые решения](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/nashi-preimushestva-ikonka.png)
Готовые решения
Мы решаем нестандартные задачи в рамках внедрений управления цепочками поставок, имеем собственные наработки в этой области, каждый новый проект — это квинтэссенция экспертного опыта предыдущих проектов
![100% плана в срок Иконка 100% плана в срок](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/nashi-preimushestva-ikonka.png)
100% плана в срок
Мы выстраиваем прозрачные и доверительные отношения с нашими клиентами: не превышаем бюджет, отчитываемся о каждом этапе проекта и всегда сдаем проекты вовремя
![Качественная документация Иконка Качественная документация](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/nashi-preimushestva-ikonka.png)
Качественная документация
Каждый этап проекта закрывается документом с подробным описанием выполненных работ. Это упрощает дальнейшую поддержку и развитие системы
![IT-инфраструктура Иконка IT-инфраструктура](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/nashi-preimushestva-ikonka.png)
IT-инфраструктура
При необходимости мы разместим вашу систему на высокопроизводительных серверах assino, сконфигурированных специально для работы 1С и проведем полную оптимизацию быстродействия вашей 1С
![Техническая поддержка Иконка Техническая поддержка](https://test.assino.ru/wp-content/uploads/2023/10/nashi-preimushestva-ikonka.png)
Техническая поддержка
Выделенные под проект технические специалисты поддерживают стабильную работу системы и быстро решают проблемы в рамках договора о качестве обслуживания (SLA)
Мнение эксперта
Процесс автоматизации бизнес-задач компании довольно многослойный и часто непредсказуемый. За годы внедрения ERP мы сталкивались с самыми различными подводными камнями и научились их предугадывать. Нередко клиенты приходят к нам, уже выбрав конкретную конфигурацию 1С под свои потребности. При этом на практике существуют более выгодные решения для реализации поставленных целей. Выбор оптимального решения позволяет получить стабильную информационную систему, сэкономить на дальнейших доработках и поддержке работоспособности.
Нам доверяют
Кто мы
Международная консалтинговая компания –
лидер рынка автоматизации международных компаний в России и странах СНГ. Профессионалы с подтвержденным опытом и внедренной системой менеджмента качества ISO 9001:2015
лет разработки и внедрения программных решений для ERP-систем на базе продуктов 1C и их интеграции с SAP, Microsoft и др.
реализованных проектов
экспертов в практике по бизнес-решениям с обширным техническим опытом
Получите консультацию эксперта!
Спросите профессионалов.
Решение вашей задачи может быть гораздо проще!